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La Fédération ADL PACA recrute un.e coordinateur.trice régional.e

La Fédération Régionale ADL PACA a son siège social à Istres. Son territoire d’intervention couvre les six départements qui composent la région Sud PACA.

L'Association

Créée en 1969, ADL PACA, Fédération Régionale de MJC et d’Education Populaire, est engagée depuis de nombreuses années dans l’accompagnement à la citoyenneté auprès des publics et des structures, pilier éducatif fondateur de son projet associatif.

La Fédération est une organisation qui relève d’une loi fondamentale : la Liberté de s’associer (loi 1901) autour d’objectifs communs et sans but lucratif.

Elle porte l’ambition de promouvoir et de partager toutes formes d’Éducation Populaire et d’émancipation, qu’elles soient culturelles, sociales, sportives, artistiques, formatives, civiques, etc.
Elle affirme sa volonté de soutenir des associations locales pour porter ces activités éducatives : c’est un choix de Citoyenneté pour participer à la vie locale

Ce sont des Maisons des Jeunes et de la Culture, Maisons Pour Tous, Centres Culturels, Centres Sociaux, Forum, Ciné d’Art et Essai… qu’ADL rassemble dans la Région Sud Provence Alpes et Côte d’Azur en lien avec des professionnels de l’animation, des artisans du spectacle vivant, des élus locaux, des médiateurs, des citoyens. Et vous bientôt ?

Date de création : Septembre 1969

Projet associatif : Le projet associatif fédéral 2021-2024 propose :

  • Une fonction plaidoyer et représentation des membres du réseau
  • Une fonction mise en réseau et animation
  • Une fonction ingénierie
  • Une fonction pilotage de projets
  • Une fonction d’accompagnement personnalisé

Le Conseil d’Administration : Le CA est composé de 7 administrateurs issus de collèges représentatifs.

Nombre d’adhérents : Actuellement la Fédération compte 12 associations adhérentes.

Coopérations & Partenariats :

ADL PACA est au cœur d’un réseau de partenaires nombreux et complémentaires, institutionnels et associatifs, généralistes ou thématiques, sur chacun des axes de travail de la Fédération (formation, accès aux droits, mobilité, éducation, prévention, volontariat, engagement, sports, loisirs, culture…)

ADL PACA fait partie intégrante du réseau national MJC de France.

ADL PACA est également un membre actif du Collectif d’Education Populaire / Le projet MJC Alpes Méditerranée, dans le cadre du travail de convergence amorcé entre les deux réseaux régionaux de MJC.

La Fédération développe entres autres :

  • Des actions de formations en direction des acteurs des territoires (bénévoles, professionnels…)
  • Des espaces de travail et de concertation,
  • Des projets collectifs en direction des structures dans et hors réseau,
  • Des espaces et des outils d’accompagnement en direction des CA et des Directions des associations adhérentes.

L’ÉQUIPE :

Actuellement l’équipe du siège de la Fédération est composée de 1 personnes pour 0,6 ETP (CDI).

LE POSTE

Représenter la fédération aux échelles locales, départementales, régionales et nationales

  • Représenter ADL PACA auprès des associations adhérentes et des collectivités locales
  • Représenter ADL PACA auprès des institutions départementales (SDJES, CAF, CD…)
  • Représenter ADL PACA auprès des institutions et partenaires régionaux (MA Sud PACA, CRAJEP, Commission Régionale FonJEP…)
  • Représenter ADL PACA au sein des commissions et groupes de travail de MJC de France (Réunion Cadres Régionaux, Commissions thématiques et groupes de travail)

Animer le Réseau :

  • Animer et mettre en œuvre le projet fédéral auprès des associations adhérentes
  • Diffuser les informations de la vie fédérale au sein du réseau interne et périphérique

Faire le lien avec le Collectif d’Éducation Populaire

  • Soutien technique pour ADL PACA

Piloter des projets d’actions sur le territoire régional

  • Coordination de projets collectifs en lien avec les axes du projet associatif fédéral
  • Animer les groupes de travail (bénévoles, salariés…) constitués pour les projets collectifs.
  • Établir les budgets et moyens d’actions nécessaires pour la réussite des projets
  • Effectuer les recherches de financements spécifiques

Accompagner le déploiement des outils pédagogiques de la Fédération

  • Solliciter des structures associatives, territoriales pour l’accueil des outils
  • Mettre en œuvre et suivre la planification des mises à disposition
  • Rencontrer les partenaires institutionnels pour valoriser l’axe jeunesse et citoyenneté du projet fédéral
  • Animer les ateliers de sensibilisation aux outils pédagogiques
  • Faire les reporting et les capitalisations d’expériences pour le réseau National.
  • Assurer le suivi et la maintenance des outils.

Soutenir les structures et déployer des actions en lien avec le projet d’intermédiation de Service Civique

  • Être interlocuteur des partenaires locaux pour construire et proposer des missions d’accueil de jeunes Volontaires de Service Civique
  • Assurer le suivi administratif et pédagogique des Volontaires accompagnés
  • Élaborer et mettre en œuvre des temps de mutualisation et de valorisation des missions de volontariat

COMPETENCES ATTENDUES

Savoirs

  • Avoir une bonne connaissance du fonctionnement associatif et des partenaires institutionnels
  • Avoir une bonne connaissance des méthodologies favorisant la participation et la construction de collectifs
  • Être capable d’effectuer les actions de représentation nécessaires aux projets.
  • Assurer la gestion d’un budget lié à un projet d’action.

Savoir-Faire

  • Animer des groupes et les faire travailler autour d’un projet commun en construction,
  • Être capable de faire des propositions aux instances pour aider à la prise de décision,
  • Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Logiciels Libres, Logiciels Créatifs, outils collaboratifs numériques…)
  • Avoir une excellente maîtrise de l’expression écrite et orale,
  • Avoir une solide capacité de synthèse et de reporting aux instances.
  • Savoir travailler avec de multiples interlocuteurs aux intérêts divers,
  • Être capable de comprendre et dégager des enjeux pour un projet d’action.

Savoir-Être

  • Être rigoureux.se
  • Être à l’écoute et capable d’être en interface avec des interlocuteurs aux profils très divers
  • Être réactif et capable de s’adapter aux fonctionnements variés inhérents aux différentes activités et contraintes
  • Être autonome dans l’organisation de son travail.
  • Faire preuve de curiosité.

FORMATIONS & EXPERIENCES DEMANDEES

DEJEPS ou équivalent dans les domaines de la coordination de projets ou de secteurs d’activités.

Permis B exigé.

Une expérience significative dans la coordination d’un secteur au sein d’une association d’Éducation Populaire.

CONDITIONS D’EMPLOI

CDI cadre forfait jour (210 jours)

Convention Collective : Eclat

Classification : groupe G indice 375 + reconstitution de carrière selon CCN.

Accords d’entreprise

Déplacements : Départements de la région Sud PACA : Régulièrement

  Territoire National : Occasionnellement

MODALITES DE RECRUTEMENT :

Envoyer candidature (CV et lettre de motivation) par mail uniquement à o.combaniere@adl-mjcpaca.com

Date limite de candidature : le 26 janvier 2024

Dates d’entretiens prévus : 5 février 2024

A propos de MJC de France

 Les Maisons des Jeunes et de la Culture tissent dans l’action, avec les habitants, les collectivités locales et le soutien des institutions, le lien social indispensable au bien vivre ensemble.

Bâties sur des valeurs républicaines, sur les principes de laïcité, de solidarité, de tolérance et de responsabilité, mobilisant les savoir-faire de l’éducation populaire, les MJC intègrent les attentes d’une société en évolution avec pour ambition de répondre aux grands enjeux du XXIème siècle.

MJC de France, c’est un réseau de 1000 associations locales, organisées régionalement, dont les actions bénéficient à près de 4 millions de personnes et qui s’appuie sur 43 000 bénévoles et 17 500 salariés pour coconstruire des projets locaux au service de l’intérêt général.

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